Open Conference Systems, 1st KBP COnference

Font Size: 
The Relationship Between The Use Of Information Technology, User Participation And Management Participation On Employee Performance At The West Sumatra Province Industry And Trade Office
Resfi Nurfita, Sophan Sophian

Last modified: 2024-07-02

Abstract


This research aims to determine the relationship between the use of information technology, user participation and management participation on the performance of employees at the West Sumatra Province Department of Industry and Trade. Respondents in this study were 92 people using total sampling techniques. The type of data used in this research is quantitative. The data analysis used is multiple linear regression. The test results show that the use of information technology, user participation and management participation have a positive and significant influence on employee performance.


Keywords


use of information technology, user participation, management participation, employee performance

References


Amirudin, A., & Ariyanto, A. (2020). Pengaruh Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. SAMKO Indonesia. Jurnal Ilmu Komputer Dan Bisnis, 11(2a), 1–8. https://doi.org/10.47927/jikb.v11i2a.247

Anggarini, N. P. T., Arizona, I. P. E., & Ernawatiningsih, N. P. L. (2021). Pengaruh pemanfaatan teknologi informasi, pengalaman kerja, pelatihan, skill dan partisipasi pemakai terhadap efektivitas sistem informasi akuntansi. Jurnal Kharisma, 3(1), 380–390. https://e-journal.unmas.ac.id/index.php/kharisma/article/view/1714/1376

Dwi Marini, N. K., & Alit Erlina Wati, N. W. (2021). Pengaruh Penggunaan Teknologi Informasi Dan Partisipasi Manajemen Terhadap Kinerja Individu Dengan Kemampuan Teknik Pemakai Sistem Informasi Akuntansi Sebagai Pemoderasi. Hita Akuntansi Dan Keuangan, 2(2), 46–68. https://doi.org/10.32795/hak.v2i2.1522

Febsri Susanti, A. (2021). Pengaruh Kompetensi, Lingkungan Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Teluk Luas Kota Padang. Manajemen, Ekonomi, Keuangan Dan Akuntansi (MEKA), 2(2), 300–311.

Kusuma, R. C. S. D., Walenta, A. S., Yasa, N. N. K., Mayliza, R., Suhendar, A. D., Permatasari, R. W., ... & Sari, L. F. (2023). Pengantar Manajemen Bisnis.

Lesmana. (2019). Pengaruh Penganggaran Partisipatif, Sistem Pengukuran Kinerja dan Kompensasi Insentif terhadap Kinerja Manajerial Perguruan Tinggi Swasta di Palembang. Jurnal Ekonomi Dan Informasi Akuntansi, 1(3), 238–252.

Marlius, D., & Melaguci, R. A. (2024). Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Semen Padang Departement Sumber Daya Manusia. Jurnal Bina Bangsa Ekonomika, 17(2), 1168-1180.

Marlius, D., & Syahrin, A. (2024). Pengaruh Promosi Jabatan, Disiplin Kerja, dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. Cabang Padang. Jurnal Bina Bangsa Ekonomika, 17(2), 1338-1351.

Marlius, D., & Yulita, W. (2024). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Pengawasan, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Bupati Solok Selatan. Ensiklopedia of Journal, 6(3). 271-280.

Marlius, D., & Friscilia, T. (2024). Pengaruh Kualitas Pelayanan Terhadap Loyalitas Nasabah Pada BMT Taqwa Muhammadiyah Cabang Pasar Raya Padang. Jurnal Pundi, 8(1).

Saputra, S. W., & Marlius, D. (2024). Pengaruh Beban Kerja, Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PDAM Tirta Sanjung Buana Sijunjung. Jurnal Bina Bangsa Ekonomika, 17(2), 1181-1194.

Maulana, M., & Rachman, B. (2016). Harga Pembelian Pemerintah (Hpp) Gabah-Beras Tahun 2010: Efektivitas dan Implikasinya Terhadap Kualitas dan Pengadaan oleh Dolog. Analisis Kebijakan Pertanian, 9(4), 331. https://doi.org/10.21082/akp.v9n4.2011.331-347

Nurjaya, N. (2021). Pengaruh Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Hazara Cipta Pesona. AKSELERASI: Jurnal Ilmiah Nasional, 3(1), 60–74. https://doi.org/10.54783/jin.v3i1.361

Prakarsa, G., Komala, E., Bhagya, T. G., & Andinia, S. N. (2023). Technology Acceptance Model for the Use of Learning Management System in Indonesia. Sainteks: Jurnal Sains Dan Teknik, 5(2), 274–284. https://doi.org/10.37577/sainteks.v5i2.592

Putri, T. A., & Juliarsa, G. (2023). Kecanggihan Teknologi Informasi, Partisipasi Manajemen, Kemampuan Teknik Personal, dan Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi. E-Jurnal Akuntansi, 33(11), 2930–2938. https://doi.org/10.24843/eja.2023.v33.i11.p08

Sasongko, D. A. (2020). Pengaruh Kecanggihan Teknologi Informasi, Partisipasi Manajemen, Pengetahuan Manajer Akuntansi terhadap Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi. Jurnal Ilmiah Aset, 22(2), 79–88. https://doi.org/10.37470/1.22.2.164

Utami, S. C., Astuti, D. S. P., & Sunarko, M. R. (2016). Pengaruh Kemampuan Pengguna Sistem Informasi, Keterlibatan Pengguna, dan Dukungan Manajemen Puncak terhadap Kinerja Sistem Informasi Akuntansi pada PT BTPN Area Surakarta. Jurnal Akuntansi Dan Sistem Teknologi Informasi, 12(2), 208–220.

Wijaya, A., Sudarwati, ), & Sarsono, ). (n.d.). Peran Pemanfaatan Teknologi Informasi Dalam Peningkatan Kinerja Pegawai Sekretariat Daerah Kabupaten Klaten.


Full Text: PDF